El Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (Issste) Jalisco ha lanzado una serie de iniciativas centradas en la prevención de riesgos laborales, con el objetivo de fomentar el bienestar de todos los trabajadores. Estas acciones, coordinadas por la Subcomisión Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo y con la participación activa de representantes sindicales, buscan establecer un ambiente laboral seguro y saludable.
Las gestiones actuales del Issste Jalisco están diseñadas para fortalecer y estimular las actividades de los servidores públicos, mejorando su capacidad de respuesta ante cualquier suceso inesperado. Para lograrlo, se han implementado campañas de concientización que subrayan la importancia de la seguridad y la higiene en el lugar de trabajo. Estas campañas utilizan una variedad de mecanismos de comunicación interna, incluyendo carteles informativos y de orientación, con el fin de alcanzar a todos los empleados.
Además, se han modernizado las señalizaciones y se han adecuado los espacios laborales para garantizar la accesibilidad y el cumplimiento de las normativas vigentes. La Subcomisión Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo se encarga de revisar la aplicación de estas normativas, asegurándose de que estén alineadas con las disposiciones legales más recientes y las mejores prácticas en la materia. Este esfuerzo es fundamental para atender adecuadamente los casos relacionados con riesgos laborales.
Un aspecto destacado de estas gestiones es la aprobación de 23 casos de compensación por riesgos profesionales de las 50 personas que han realizado el trámite ante la subcomisión, que forma parte del Comité de Ética del instituto. Estos riesgos profesionales están identificados con la clave 04 y se gestionan individualmente para determinar el porcentaje de compensación correspondiente. Esta compensación se refleja en pagos quincenales bajo el concepto 01 en los talones de pago, representando un incremento que va del 10 al 20 por ciento.
El Issste Jalisco reafirma su compromiso con la seguridad y el bienestar de todos sus colaboradores. La institución entiende que un entorno laboral seguro y saludable es fundamental para el buen desempeño y la satisfacción del personal. En este sentido, la participación activa de la Subcomisión de Seguridad e Higiene en el Trabajo es crucial para el éxito de estas iniciativas. Su dedicación y esfuerzo continuo son vitales para mantener y mejorar los estándares de seguridad e higiene en el trabajo.
Además, se reconoce y agradece la colaboración y el compromiso de todo el personal del Issste Jalisco. La adhesión a estas importantes iniciativas no solo promueve un ambiente laboral más seguro, sino que también fortalece la cohesión y el sentido de pertenencia entre los empleados. La cultura de seguridad e higiene que se está fomentando tiene como objetivo final no solo la prevención de accidentes, sino también la creación de un entorno de trabajo donde todos los empleados se sientan valorados y protegidos.
En resumen, el Issste Jalisco está tomando medidas significativas para promover una cultura de seguridad y bienestar en el trabajo. Estas acciones no solo benefician a los trabajadores, sino que también mejoran la eficiencia y la efectividad del instituto en su conjunto. Con el apoyo continuo de la Subcomisión Mixta de Seguridad e Higiene en el Trabajo y la participación activa de todos los empleados, el Issste Jalisco está avanzando hacia un futuro más seguro y saludable para todos.
